No Revista Brasília desta quarta-feira (13), Giovanni Motta conversou com o advogado trabalhista, André Santos, sobre as penalidades impostas ao empregado.
Ele explica que está no poder diretivo do empregador punir o empregado com advertência, suspensão, de acordo com a Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT). " A punição tem que ser em um prazo razoável", explica o advogado.
Ouça as explicações do especialista sobre penalidades trabalhistas prevista em lei nesta entrevista, clicando no player acima.
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